Question

某公司到某大學(xué)從應(yīng)屆畢業(yè)生中招聘公司職員，對(duì)應(yīng)聘者的理論知識(shí)、微機(jī)水平、參加社會(huì)實(shí)踐與社團(tuán)活動(dòng)等三項(xiàng)進(jìn)行測(cè)試或成果認(rèn)定，三項(xiàng)的得分滿分都為100分，三項(xiàng)的分?jǐn)?shù)分別按5:3:2的比例記入每人的最后總分，有4位應(yīng)聘者的得分如下表所示．

	理論知識(shí)	微機(jī)水平	參加社會(huì)實(shí)踐與社團(tuán)活動(dòng)等
A	85	85	90
B	85	85	70
C	80	90	70
D	90	90	50

（1）寫出4位應(yīng)聘者的總分；

（2）就表中理論知識(shí)、微機(jī)水平、參加社會(huì)實(shí)踐與社團(tuán)活動(dòng)等三項(xiàng)的得分，分別求出三項(xiàng)得分的方差；

（3）由（1）和（2），你對(duì)應(yīng)聘者有何建議?

Answer 1

解：（1）應(yīng)聘者A總分為86分；應(yīng)聘者B總分為82分；應(yīng)聘者C總分為81分；應(yīng)聘者D總分為82分．

（2）4位應(yīng)聘者的理論知識(shí)測(cè)試的平均分?jǐn)?shù)，

方差為：

4位應(yīng)聘者的微機(jī)水平測(cè)試的平均分?jǐn)?shù)

方差為：

4位應(yīng)聘者參加社會(huì)實(shí)踐與社團(tuán)活動(dòng)等的平均分?jǐn)?shù)，

方差為：

（3）應(yīng)聘者的理論知識(shí)、微機(jī)水平的差距不大，但參加社會(huì)實(shí)踐與社團(tuán)活動(dòng)等方面的差距較大，影響學(xué)生的最后成績(jī)，并影響學(xué)生就業(yè)。學(xué)生不僅要注重自己的理論知識(shí)的學(xué)習(xí)，更應(yīng)注重社會(huì)實(shí)踐與社團(tuán)活動(dòng)的開展，從而促進(jìn)學(xué)生綜合素質(zhì)的提升．