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某公司決定給員工增加工資,提出了兩個(gè)方案,讓每位員工自由選擇其中一種.甲方案是:公司在每年年末給每位員工增資1000元;乙方案是每半年末給每位員工增資300元.某員工分別依兩種方案計(jì)算增資總額后得到下表:
工作年限 | 方案甲 | 方案乙 | 最終選擇 |
1 | 1000 | 600 | 方案甲 |
2 | 2000 | 1200 | 方案乙 |
≥3 | 方案甲 |
(說(shuō)明:①方案的選擇應(yīng)以讓自己獲得更多增資為準(zhǔn). ②假定員工工作年限均為整數(shù).)
(1)他這樣計(jì)算增資總額,結(jié)果對(duì)嗎?如果讓你選擇,你會(huì)怎樣選擇增資方案?說(shuō)明你的理由;
(2)若保持方案甲不變,而方案乙中每半年末的增資數(shù)改為a元,問(wèn):a為何值時(shí),方案乙總比方案甲多增資?
工作年限 | 方案甲 | 方案乙 | 最終選擇 |
1 | 1000 | 600 | 方案甲 |
2 | 2000 | 1200 | 方案乙 |
≥3 | | | 方案甲 |
工作年限 |
方案甲 |
方案乙 |
最終選擇 |
1 |
1000 |
600 |
方案甲 |
2 |
2000 |
1200 |
方案乙 |
≥3 |
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方案甲 |
說(shuō)明: (1)方案的選擇應(yīng)以讓自己獲得更多增資為準(zhǔn).
(2)假定員工工作年限均為整數(shù).
(Ⅰ) 他這樣計(jì)算增資總額,結(jié)果對(duì)嗎?如果讓你選擇,你會(huì)怎樣選擇增資方案?說(shuō)明你的理由;
(Ⅱ)若保持方案甲不變,而方案乙中每半年末的增資數(shù)改為a元,問(wèn):a為何值時(shí),方案乙總比方案甲多增資?
某公司決定給員工增加工資,提出了兩個(gè)方案,讓每位員工自由選擇其中一種,甲方案是:公司在每年年末給每位員工增資1000元;乙方案是每半年給每位員工增資300元,某員工分別依兩種方案計(jì)算增資額后得到下表:
說(shuō)明:(1)方案的選擇應(yīng)以讓自己獲得更多增資為準(zhǔn).(2)假定員工工作年限均為整數(shù).
(1)他這樣計(jì)算增資額,結(jié)果對(duì)嗎?如果讓你選擇,你會(huì)怎樣選擇增資方案?說(shuō)明你的理由;
(2)若保持方案甲不變,而方案乙中每半年末的增資數(shù)改為a元,問(wèn):a為何值時(shí),方案乙總比方案甲多增資?
工作年限 |
方案甲 |
方案乙 |
最終選擇 |
1 |
1000 |
600 |
方案甲 |
2 |
2000 |
1200 |
方案乙 |
≥3 |
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方案甲 |
說(shuō)明: (1)方案的選擇應(yīng)以讓自己獲得更多增資為準(zhǔn).
(2)假定員工工作年限均為整數(shù).
(Ⅰ) 他這樣計(jì)算增資總額,結(jié)果對(duì)嗎?如果讓你選擇,你會(huì)怎樣選擇增資方案?說(shuō)明你的理由;
(Ⅱ)若保持方案甲不變,而方案乙中每半年末的增資數(shù)改為a元,問(wèn):a為何值時(shí),方案乙總比方案甲多增資?
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