(本題7分)
“創(chuàng)意設(shè)計(jì)”公司員工小王不慎將墨水潑在一張?jiān)O(shè)計(jì)圖紙上,導(dǎo)致其中部分圖形和數(shù)據(jù)看不清楚.已知圖紙上的圖形是某建筑物橫斷面的示意圖,它是以圓的半徑所在的直線為對(duì)稱軸的軸對(duì)稱圖形,是與圓的交點(diǎn).
(1)請(qǐng)你幫助小王在圖8中把圖形補(bǔ)畫完整;
(2)由于圖紙中圓的半徑的值已看不清楚,根據(jù)上述信息(圖紙中是坡面的坡度),求的值.
.(1)圖略; (2) 。
【解析】此題主要考查學(xué)生對(duì)坡度坡角的掌握及三角函數(shù)、勾股定理的運(yùn)用能力.
(1)由圖形是關(guān)于半徑OC所在直線為對(duì)稱軸的軸對(duì)稱圖形,將圖形補(bǔ)畫完整.(2)由坡面CE的坡度求得CH、EH的長(zhǎng),再在△DOH中,運(yùn)用勾股定理求得圓O的半徑r.
.(1)圖略 ……………………………………2分
(2)由已知得 OC⊥DE ∴∠CHE=90°
∵ ∴ ……………………3分
設(shè)CH=4K EH=3K ∵CE=5
∴ ∴K=1
∴CH=4 EH=3 …………………………………5分
∴DH=7 OD=7+r OH=4+r
∴ ……………………6分
∴ ………………………………………7分
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科目:初中數(shù)學(xué) 來(lái)源: 題型:
(本題滿分8分)某廣告公司欲招聘廣告策劃人員一名,對(duì)A、B、C三名候選人進(jìn)行了三項(xiàng)素質(zhì)測(cè)試,他們的各項(xiàng)測(cè)試成績(jī)?nèi)缦卤硭荆海▎挝唬悍郑?/p>
測(cè)試項(xiàng)目 | 測(cè)試成績(jī) | ||
A | B | C | |
創(chuàng) 新 | 72 | 85 | 67 |
綜合知識(shí) | 50 | 74 | 70 |
語(yǔ) 言 | 88 | 45 | 67 |
(1)如果根據(jù)三項(xiàng)測(cè)試的平均成績(jī)來(lái)確定錄用人選,那么誰(shuí)將被錄用?
(2)如果根據(jù)實(shí)際需要,公司將創(chuàng)新、綜合知識(shí)、和語(yǔ)言三項(xiàng)測(cè)試成績(jī)得分按4:3:1的比例來(lái)確定各人的測(cè)試成績(jī),此時(shí)誰(shuí)將被錄用?
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科目:初中數(shù)學(xué) 來(lái)源: 題型:
測(cè)試項(xiàng)目 | 測(cè)試成績(jī) | ||
A | B | C | |
創(chuàng) 新 | 72 | 85 | 67 |
綜合知識(shí) | 50 | 74 | 70 |
語(yǔ) 言 | 88 | 45 | 67 |
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科目:初中數(shù)學(xué) 來(lái)源: 題型:
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科目:初中數(shù)學(xué) 來(lái)源:2011年初中畢業(yè)升學(xué)考試(湖北咸寧卷)數(shù)學(xué) 題型:解答題
(本題滿分9分)某公司為了調(diào)動(dòng)員工的積極性,決定實(shí)行目標(biāo)管理,即確定個(gè)人年利潤(rùn)目標(biāo),根據(jù)目標(biāo)完成的情況對(duì)員工進(jìn)行適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)懲.為了確定這一目標(biāo),公司對(duì)上一年員工所創(chuàng)的年利潤(rùn)進(jìn)行了抽樣調(diào)查,并制成了如右的統(tǒng)計(jì)圖.
(1)求樣本容量,并補(bǔ)全條形統(tǒng)計(jì)圖;
(2)求樣本的眾數(shù),中位數(shù)和平均數(shù);
(3)如果想讓一半左右的員工都能達(dá)到目標(biāo),你認(rèn)為個(gè)人年利潤(rùn)定為多少合適?如果想確定一個(gè)較高的目標(biāo),個(gè)人年利潤(rùn)又該怎樣定才合適?并說(shuō)明理由.
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科目:初中數(shù)學(xué) 來(lái)源:2011年初中畢業(yè)升學(xué)考試(湖北咸寧卷)數(shù)學(xué) 題型:解答題
(本題滿分9分)某公司為了調(diào)動(dòng)員工的積極性,決定實(shí)行目標(biāo)管理,即確定個(gè)人年利潤(rùn)目標(biāo),根據(jù)目標(biāo)完成的情況對(duì)員工進(jìn)行適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)懲.為了確定這一目標(biāo),公司對(duì)上一年員工所創(chuàng)的年利潤(rùn)進(jìn)行了抽樣調(diào)查,并制成了如右的統(tǒng)計(jì)圖.
(1)求樣本容量,并補(bǔ)全條形統(tǒng)計(jì)圖;
(2)求樣本的眾數(shù),中位數(shù)和平均數(shù);
(3)如果想讓一半左右的員工都能達(dá)到目標(biāo),你認(rèn)為個(gè)人年利潤(rùn)定為多少合適?如果想確定一個(gè)較高的目標(biāo),個(gè)人年利潤(rùn)又該怎樣定才合適?并說(shuō)明理由.
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