某生產(chǎn)“科學(xué)計(jì)算器”的公司, 有100名職工,該公司生產(chǎn)的計(jì)算器由百貨公司代理銷(xiāo)售,經(jīng)公司多方考察,發(fā)現(xiàn)公司的生產(chǎn)能力受到限制.決定引進(jìn)一條新的計(jì)算器生產(chǎn)線(xiàn)生產(chǎn)計(jì)算器,并從這100名職工中選派一部分人到新生產(chǎn)線(xiàn)工作.分工后,繼續(xù)在原生產(chǎn)線(xiàn)從事計(jì)算器生產(chǎn)的職工人均年產(chǎn)值可增加20%,而分派到新生產(chǎn)線(xiàn)的職工人均年產(chǎn)值為分工前人均年產(chǎn)值的4倍,如果要保證公司分工后,原生產(chǎn)線(xiàn)生產(chǎn)計(jì)算器的年總產(chǎn)值不少于分工前公司生產(chǎn)計(jì)算器的年總產(chǎn)值,而新生產(chǎn)線(xiàn)生產(chǎn)計(jì)算器的年總產(chǎn)值不少于分工前公司生產(chǎn)計(jì)算器的年總產(chǎn)值的一半.
(1)試確定分派到新生產(chǎn)線(xiàn)的人數(shù);
(2)當(dāng)多少人參加新生產(chǎn)線(xiàn)生產(chǎn)時(shí),公司年總產(chǎn)值最大?相比分工前,公司年總產(chǎn)值的增長(zhǎng)率是多少?
解:(1)假設(shè)人均年產(chǎn)值“1”,則年產(chǎn)值“100”
設(shè)分派到新生產(chǎn)線(xiàn)的人數(shù)為人,由題意可知:
……………………………………………………………………3分
∴……………………………………………………………………………………4分
∴ ,且為整數(shù)
∴………………………………………………………………………5分
(2)設(shè)公司的年總產(chǎn)值為y
∴ ………………………………………………………………6分
∴……………………………………………………………………………7分
∵k=2.8>0,y隨x的增大而增大
當(dāng)x=16時(shí),公司的年總產(chǎn)值最大,年產(chǎn)值164.8萬(wàn)……………………………………9分
公司的年總產(chǎn)值的增長(zhǎng)率是64.8%!10分
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科目:初中數(shù)學(xué) 來(lái)源:中學(xué)學(xué)習(xí)一本通 數(shù)學(xué) 七年級(jí)下冊(cè) 人教課標(biāo) 題型:044
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科目:初中數(shù)學(xué) 來(lái)源:數(shù)學(xué)教研室 題型:044
某生產(chǎn)“科學(xué)計(jì)算器”的公司有100名職工,該公司生產(chǎn)的計(jì)算器由百貨公司代理銷(xiāo)售,經(jīng)公司多方考慮,發(fā)現(xiàn)公司的生產(chǎn)能力受到限制,決定引入一條新的計(jì)算器生產(chǎn)線(xiàn)生產(chǎn)計(jì)算器,并從這100名職工中選派一部分人到新生產(chǎn)線(xiàn)工作,分工后,繼續(xù)在原生產(chǎn)線(xiàn)從事計(jì)算器生產(chǎn)的職工,人均年產(chǎn)值可增加20%;而分派到新生產(chǎn)線(xiàn)的職工,人均年產(chǎn)值為分工前人均年產(chǎn)值的4倍,如果要保證公司分工后,原生產(chǎn)線(xiàn)計(jì)算器的年總產(chǎn)值y不少于分工前公司生產(chǎn)計(jì)算器的年產(chǎn)總值,而新生產(chǎn)線(xiàn)生產(chǎn)計(jì)算器的年總產(chǎn)值不少于分工前公司生產(chǎn)計(jì)算器的年總產(chǎn)值的一半,
(1)試確定分派到新生產(chǎn)線(xiàn)的人數(shù);
(2)當(dāng)多少人參加新生產(chǎn)線(xiàn)生產(chǎn)時(shí),公司年總產(chǎn)值最大?相比分工前,公司年總產(chǎn)值的增長(zhǎng)率是多少?
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科目:初中數(shù)學(xué) 來(lái)源:重慶市同步題 題型:解答題
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科目:初中數(shù)學(xué) 來(lái)源: 題型:
某生產(chǎn)“科學(xué)計(jì)算器”的公司, 有100名職工,該公司生產(chǎn)的計(jì)算器由百貨公司代理銷(xiāo)售,經(jīng)公司多方考察,發(fā)現(xiàn)公司的生產(chǎn)能力受到限制.決定引進(jìn)一條新的計(jì)算器生產(chǎn)線(xiàn)生產(chǎn)計(jì)算器,并從這100名職工中選派一部分人到新生產(chǎn)線(xiàn)工作.分工后,繼續(xù)在原生產(chǎn)線(xiàn)從事計(jì)算器生產(chǎn)的職工人均年產(chǎn)值可增加20%,而分派到新生產(chǎn)線(xiàn)的職工人均年產(chǎn)值為分工前人均年產(chǎn)值的4倍,如果要保證公司分工后,原生產(chǎn)線(xiàn)生產(chǎn)計(jì)算器的年總產(chǎn)值不少于分工前公司生產(chǎn)計(jì)算器的年總產(chǎn)值,而新生產(chǎn)線(xiàn)生產(chǎn)計(jì)算器的年總產(chǎn)值不少于分工前公司生產(chǎn)計(jì)算器的年總產(chǎn)值的一半.
(1)試確定分派到新生產(chǎn)線(xiàn)的人數(shù);
(2)當(dāng)多少人參加新生產(chǎn)線(xiàn)生產(chǎn)時(shí),公司年總產(chǎn)值最大?相比分工前,公司年總產(chǎn)值的增長(zhǎng)率是多少?
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